shadow

Effekt av organisasjonsutviklingsverktøyet Appreciative Inquiry

Utgiver: Nasjonalt kunnskapssenter for helsetjenesten.
Innholdsbeskrivelse:

Appreciative Inquiry kan ikke sies å gi bedre eller dårligere effekt enn andre organisasjonsutviklingsverktøy.

Norsk. PDF.
[Omtale]
Helsebiblioteket.no | Ansv. redaktør: Prof. dr.med. Magne Nylenna | Om oss
Tlf.: 464 00 486 | E-post: redaksjonen@helsebiblioteket.no | Vilkår for bruk
Gå til mobilutgave

Facebook-ikon Følg oss på Facebook  |  Twitter-ikon Følg oss på Twitter